2015年湖南遵义市汇川区招聘镇（街）派驻村（居、社区）工作人员简章(3)

    （1）笔试

    考试形式为闭卷考试，由领导小组办公室统一命题、制卷、阅卷，并负责笔试的考务工作。
    笔试内容为公共基础知识，卷面分为150分。公共基础知识的范围主要包括：政治理论与政策、法律基础知识、职业道德、科技常识、人文历史常识、时事政治、公文处理等基础知识和写作。
    笔试时间为2015年4月11日上午9：00—11：00，具体考试地点见准考证。
    （2）资格复审
    资格复审时间及地点：另行通知。
    依据笔试成绩从高分到低分按资格复审人数与招聘职位计划数3:1的比例确定资格复审对象，如同一职位报考人员笔试成绩末位并列的，同时确定为资格复审人员，资格复审合格人员进入面试。
    拟进入面试人员须持《报名表》（报名成功后自行打印备用）、有效居民身份证、学历学位证书原件和复印件，到现场进行资格复审。经复审不符合报考条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的考生，取消其进入面试资格，该职位按笔试成绩由高分到低分依次递补。招聘职位计划数与通过资格复审的考生人数仅为1:1或低于1:1比例的，可以进入面试，其面试成绩必须达到70分及以上，方能进入下一环节。
    考生须关注复审相关通知，如因考生未及时查看通知，本人错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系未参加复审的，其后果由考生本人承担。
    （3）面试
    面试成绩总分为100分。面试时间及地点：另行通知。
    通过资格复审的人员进入面试。参考者由于自身原因未参加面试的，其面试成绩按0分计算。实际参加面试的考生人数与招聘职位计划数仅为1:1或低于1:1比例的，其面试成绩须达到70分及以上，方能进入下一环节。
    面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应试者的反应能力、逻辑思维能力、语言表达能力、组织协调能力、解决处理问题和实践应用能力、奉献精神和责任心。
    考生凭准考证、本人有效居民身份证参加面试。
    （4）应试人员总成绩在遵义市汇川区公开招聘工作人员网上报名系统公布。
    4、体检
    （1）由领导小组办公室根据招聘职位计划数和考试总成绩由高到低按1：1的比例（若总成绩出现并列，以笔试成绩高者优先；若笔试成绩仍相同则再次进行面试，以第二次面试成绩高者优先）确定体检对象。体检合格者确定为考察对象，考生放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位由区公开招聘镇（街）派驻村（居、社区）工作人员领导小组（以下简称领导小组）研究是否递补。如需递补，按考生总成绩由高到低依次递补。
    （2）体检由领导小组办公室统一组织，体检费用由考生自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册>(试行)的通知》（人社部发[2010]19号）和《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发[2013]58号）规定执行。
    （3）体检时间由领导小组办公室另行通知。
    5、选岗
    选岗由各镇（街）负责组织。根据同一职位招聘计划数，由考生按照考试总成绩，从高到低依次选择所派驻的村（居、社区）。
    考生选择派驻的村（居、社区）后又放弃的，空缺职位由领导小组研究是否递补。如需递补，按考生总成绩由高到低依次递补。
    6、考察