2014年贵州毕节纳雍县公开考调工作人员实施方案(123名)(3)

    7.不符合考调职位其它条件的。

    根据考试成绩、考察结果，按照从高分到低分的原则确定拟调用人员名单并进行公示，公示期为5天。公示期满无异议后办理调动手续。调动文件下发后，不按规定时间到相关单位报到的，取消调用资格。
    七、纪律监督
    此次考调工作坚持公开、公平、公正的原则，严格把关，严守考试纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。考调工作中如有违纪情况发生，将严格按有关规定处理。整个考调工作接受纪检监察部门及社会监督。
    咨询电话：0857—3531064（县人力资源和社会保障局）
    监督电话：0857—3536024（县监察局）
    八、组织领导
    为了保证本次考调工作顺利进行，特成立考调工作领导小组，领导小组设办公室在县人力资源社会保障局，负责考调具体事宜。
    未尽事宜由考调领导小组研究决定。
    本方案由纳雍县考调领导小组办公室负责解释。
    附件：1、纳雍县2014年县直单位考调报名表
    2、纳雍县公开考调工作人员职位设置一览表
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纳雍县考调领导小组办公室